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貴州科創(chuàng)建設(shè)集團(tuán)有限公司|房地產(chǎn)開發(fā)

工作描述：1、根據(jù)部門人員需求情況，提出內(nèi)部人員調(diào)配方案（包括人員內(nèi)部調(diào)入和調(diào)出）， 經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施，促進(jìn)人員的優(yōu)化配置；
2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度；
3、根據(jù)公司對績效管理的要求，制定評價(jià)政策，組織實(shí)施績效管理，并對各部門績效評價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制，及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題，使績效評價(jià)體系能夠落到實(shí)處，并不斷完善績效管理體系；
4、制訂員工的招聘、考核、培訓(xùn)制度；
5、負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂和管理工作，代表公司解決勞動爭議、糾紛或進(jìn)行勞動訴訟；
6、制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織技能考核鑒定和培訓(xùn)實(shí)施；
7、辦理公司員工人事變動事宜；
8、組織對公司各部門員工進(jìn)行績效考核；
9、組織為員工辦理社會保障福利及必要保險(xiǎn)；

貴州金釘子粉煤灰有限公司|原材料和加工

工作描述：1、行政管理，包括公司規(guī)章制度起草、貫徹、實(shí)施等。
2、人事管理，建立健全公司人事勞動管理制度，包括員工招聘與培訓(xùn)、績效管理、薪酬管理、勞動關(guān)系管理、崗位設(shè)置等綜合管理；
3、公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長。
4、公司工會負(fù)責(zé)人。
5、生產(chǎn)管理（化驗(yàn)室管理、生產(chǎn)計(jì)劃安排、運(yùn)輸車輛調(diào)度、粉煤灰銷售統(tǒng)計(jì)及財(cái)務(wù)對接等）。
6、后勤管理。
7、協(xié)助總經(jīng)理處理對外事務(wù)（村民關(guān)系協(xié)調(diào)、電廠關(guān)系維護(hù)等）。

貴州五福坊食品有限公司|快速消費(fèi)品(食品/飲料/化妝品)

工作描述：1、安全管理，負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理及與安監(jiān)、消防等部門對接工作。
2、環(huán)境管理（污水處理站、鍋爐房）。
3、國土、規(guī)劃等部門對接，完善廠房手續(xù)。工程資料、合同管理。
4、負(fù)責(zé)“黔五?！辈块T專刊的編撰。
5、部門工會小組長。
6、設(shè)備管理。

香港主力電器（貴陽）有限公司|家具/家電/工藝品/玩具/禮品

工作描述：1、對美國HB、JCS及日本鍵伍（kenwood）等公司的二類小家電產(chǎn)品進(jìn)行品質(zhì)跟進(jìn)、改良，確保按期、保質(zhì)出貨。
2、對計(jì)量設(shè)備進(jìn)行定期內(nèi)檢和外檢。
3、對公司產(chǎn)品按美國UL標(biāo)進(jìn)行性能測試，如鎖馬達(dá)測試等。
4、公司現(xiàn)場管理“5S”專員。
5、部門宣傳員，每月交一篇新聞稿。
6、公司安全員。
7、部門內(nèi)審專員。

貴陽新天光電科技有限公司|儀器儀表/工業(yè)自動化

工作描述：1、負(fù)責(zé)光學(xué)工藝的編制及光學(xué)模具的設(shè)計(jì)。 
2、負(fù)責(zé)資料的歸類、整理及回收入檔。
3、車間工人的技術(shù)指導(dǎo)，同時(shí)配合車間主任搞好現(xiàn)場“5S”管理。
4、“新天光電報(bào)”信息員，每月撰寫一篇新聞稿。 
5、光學(xué)分廠安全專員。